Работа: менеджер по персоналу в Беларуси , 2930 вакансий

Группа Компаний «Сладкая Сказка» - крупнейший российский производителькондитерских изделий, лидер рынка с 30-летней историей.Наши преимущества:- Собственное российское производство;- Наши бренды: жевательный мармелад «Фру-Фру», воздушный зефир«Зефирюшки», леденцы от кашля «Бобс», а также продукция с героямипопулярных мультфильмов от лидеров детской индустрии Щенячий патруль,Три кота, Маша и Медведь;- Европейские стандарты производства и сервиса;- Постоянное

...

ЛБР – федеральная компания, один из лидеров рынка РФ. Специализируемся в сфере продаж сельскохозяйственной техники, запасных частей и сервисного обслуживания. Филиальная сеть нашей компании охватывает 24 региона России И Казахстана.

Приглашаем на работу опытного менеджера по персоналу.

ОСНОВНЫЕ ЗОНЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

• Рекрутинг и закрытие вакансий управляющего офиса, руководители среднего звена, владельцы процессов (активная работа с базами кандидатов, организация и проведение интервью

...

Обязанности:

• Подбор кандидатов производственного и офисного персонала;
• Проведение первичных собеседований;
• Работа с резюме в CRM системе ;
• Отслеживать эффективность и подбирать новые источники привлечения персонала.
• Корпоративная культура. Организация и поддержание.

Требования:

• Опыт работы с персоналом
• Активная жизненная позиция
• Коммуникабельность, дипломатичность, грамотная речь;
• Умение работать в команде и сотрудничать с различными уровнями персонала;
• Желание совершенствоваться и развиваться
• Работа в режиме многозадачности

...

Объявляется конкурс на вакансию Менеджер по персоналу на Мясоперерабатывающий Комбинат «Дэмка».

Обязанности:

• Подбор персонала на открытые позиции предприятия
• Работа разными с источниками подбора (готовая база кандидатов и прямой поиск)
• Взаимодействие с Центром занятости населения (обновление информации, участие в Ярмарке вакансий)
• Работа с учебными заведениями
• Ведение кандидата от момента прихода на собеседование до трудоустройства
• Сбор информации, отчетность

Требования:

• Опыт работы менеджером

...

qWell - лидер на рынке услуг аутсорсинга, крупнейшая компания по предоставлению услуг в отрасли малый, средний и крупный бизнес. Широчайшая сеть филиалов, большая клиентская база, многолетний опыт, знание и признание рынком лишь малая толика из наших преимуществ.

Мы активно развиваемся и с радостью примем в свои ряды Менеджера по подбору персонала/HR-менеджера

Обязанности:

• Массовый подбор линейного персонала
• Работа с входящим потоком

...

Привет!

Мы, Автоцентр КАМАЗ, более 20 лет продаем грузовые автомобили и осуществляем их сервисное обслуживание в Ивановской области.

Официальный дилер «КАМАЗ», один из крупнейших сервисных центров и это во многом благодаря высокой квалификации наших специалистов и эксклюзивному праву на выполнение сложных видов работ.

Сейчас мы в поиске HR-менеджера, вместе с которым сможем создать лучшие условия для работы и развития потенциала

...

Менеджер по персоналу со знанием КДП

Обязанности:

• Проведение собеседований.

• Помощь в адаптации сотрудников.

• Ведение документа оборота.

• Формирование и контроль отчетности по персоналу.

• Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам применения трудового законодательства‚ по внутренним организационным вопросам.

Требования:

• Знание кадрового делопроизводства
• Опыт работы от года
• Знание трудового законодательства и практики его применения
• Инициативность, высокий уровень организованности, отличные коммуникативные навыки, умение работать в

...

Крупный сельскохозяйственный холдинг Концерн "Детскосельский" приглашает на работу Менеджера по персоналу.

Обязанности:

• Подбор и адаптация персонала на вакантных позициях;
• Ведение кадровой документации и воинского учета;
• Ведение миграционного учета;
• Подготовка документов для ежегодного награждения сотрудников государственными наградами.

Требования:

• Ответственность, инициативность, умение достигать поставленных целей.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Место работы - Ленинградская область, Тосненский район, п. Любань;
• Доставка из

...

ОБЯЗАННОСТИ:

• Подбор персонала в магазины: своевременное открытие вакансий, использование дополнительных источников привлечения персонала;
• Обучение сотрудников магазинов, помощь в развитии;
• Управление расходами на персонал на вверенной территории;
• Работа с командой директоров магазинов: помощь в решении вопросов управления персоналом;
• Взаимодействие с контролирующими органами и проверяющими организациями;
• Работа с показателями: комплектность, текучесть персонала.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы с персоналом либо управленческий опыт в торговле;

...

GARPIX – это крупнейший Digital-интегратор с собственными инновационными продуктами и крупными проектами для федеральных и международных компаний.

14 лет мы успешно разрабатываем и развиваем IT-проекты в различных доменных областях.Сегодня мы крупнейший диджитал-интегратор на Российском рынке с более чем 300+ сотрудниками, тремя офисами в Москве, Санкт-Петербурге, Иваново, лицензированным образовательным центром GARPIX «Цифровая академия» и R&D лабораторией.

Наши основные направления развития:

...

Обязанности:

• Активный поиск и подбор персонала на магазины Smart

• Проведение телефонных интервью, организация личных собеседований;

• Адаптация новых сотрудников, контроль прохождения испытательного срока;

• Формирования кадрового резерва и базы данных кандидатов;

• Планирование персонала - поиск замены среди действующих сотрудников в случае больничных/административных;

• Формирование отчетности о проделанной работе;

• Работа с системой учета рабочего времени Verme.

Требования:

• Высшее образование (желательно профильное);

• Опыт работы в

...

«ПиццаФабрика» - федеральная франшиза семейных ресторанов с доставкой.

Обязанности:

• Работа с персоналом от привлечения до контроля выхода на работу;
• Адаптация, ввод в должность, контроль испытательного срока;
• Взаимодействие с руководителями подразделений, маркетологом;
• Выполнение понятных поручений Руководителя отдела персонала;
• Простая отчетность, без КДП.

Требования:

• Желание развиваться на данной позиции и вырасти до руководителя;
• Умение презентовать компанию и находить общий язык с людьми;

...

Обязанности:

• Выявление потребностей в персонале у руководителей подразделений
• Подбор наиболее перспективных каналов привлечения кандидатов: job ресурсы, ВУЗы, СУЗы, ЦЗН и пр.рекламные площадки, размещение вакансий
• Самостоятельный поиск кандидатов, активные звонки и приглашения на собеседования
• Проведение первичных интервью, оценка кандидатов
• Назначение собеседований с руководителями подразделений
• Адаптация новых сотрудников согласно графику адаптации: анкетирование, сбор обратной связи

Требования:

• Опыт работы в данной должности желателен

...

Обязанности:

• ведение кадрового документооборота (прием, увольнение, ведение и хранение трудовых книжек, личных карточек работников производства, выдача копий трудовых книжек, справок, оформление отпусков);
• ведение воинского учета;
• подбор персонала;
• организация и работа с корреспонденцией (регистрация, учет, своевременная отправка и получение писем);
• выполнение поручения руководителя.

Требования:

Профессиональные:

• высшее образование;
• опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет;
• знание трудового законодательства;
• знание основ делового

...

Мы успешная и динамично развивающаяся компания в текстильной отрасли. Мы ценим инновации, стремимся к развитию и профессионализму наших сотрудников. В связи с расширением штата ищем опытного HR-менеджера, готового принести новые идеи и энергию в нашу команду.

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала: производственного и офисного
• Оценка и развитие персонала
• Разработка системы мотивации
• Разработка и внедрение системы обучения и адаптации

Требования:

• Высшее

...

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала;
• Размещение вакансий на job-ресурсах, мессенджерах, в социальных сетях, нестандартное привлечение;
• Проведение телефонных интервью с кандидатами, сопровождение и координация этапов подбора с заказчиком, получение обратной связи;
• Документационное сопровождение кандидатов и работодателя на этапах поиска, привлечения, подбора, отбора и трудоустройства;
• Ведение отчетности по итогам работы;
• Договорная работа с контрагентами;
• Подготовка отчетов по запросу руководителя

Требования:

• Опыт работы

...

Обязанности:

• Подбор персонала на открытые вакансии компании;
• Тестирование и оценка сотрудников;
• Подготовка документов по тестированию и оценке сотрудников.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала (обязательно);
• Опыт в создании документации по тестированию и оценке персонала;
• Знание методик проведения собеседований;
• Отличные знания в психологии, подборе и адаптации персонала;
• Вашим личным преимуществом будет наличие ДОСТУПА К БАЗЕ РЕЗЮМЕ!

Условия:

• Работа удалённо (работаем в

...

Обязанности:

• Кадровое делопроизводство в полном объёме;
• Поиск персонала;
• Разработка должностных инструкций и внутренних локальных документов;
• Переписка с организациями;
• Работа с архивом.

Требования:

• Высшее образование (профильное и/или переподготовка по КДП и подбору персонала, юриспруденция);
• Знание 1С ЗУП на уровне опытного пользователя;
• Ответственное отношение к работе

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя;
• Официальное трудоустройство;
• Своевременная выплата заработной платы;
• Обеспечение всем необходимым для работы.

Обязанности:

• Входящие/исходящие звонки соискателям по открытым вакансиям;
• Размещение вакансий на различных платформах;
• Обзвон кандидатов и приглашение на собеседование.
• Ведение минимальной отчетности.

Требования:

• Грамотная устная речь;
• Ответственный подход к работе;
• Исполнительность.

Условия:

• График работы: 5/2 с 9:30 до 17:30;
• Фиксированный оклад + премия;
• Офис в центре города.
• Мы заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве, ждем в свою команду открытых, трудолюбивых и честных людей!Если

...

Обязанности:

• проведение обучения персонала;
• поддержание в актуальном состоянии сведений в ФРМР, ФРМО;
• подбор кандидатов и проведение собеседований;
• организация стажировки и адаптации сотрудников;
• организация корпоративных мероприятий.

Требования:

• высшее профильное образование;
• средний балл диплома выше 4,0;
• опыт работы на аналогичной должности будет преимуществом.

Условия:

• работа в крупной, постоянно развивающейся стоматологии, существующей на рынке более 30 лет;
• официальное трудоустройство и полностью "белая" заработная

...